En la ciudad de Belén, en el Palacio Municipal, sito en calle Lavalle esgalna Rivadavia, en el Despacho Municipal, siendo las Once (11:00) horas se reunen los Señores: Intendente Municipal Daniel Eduardo Rios; Antonio Rasgido (Encargado de Liquidación de Haberes); y por el gremio Sr UPCN Delegados Omar Ballhrost, Rodriguez Santos David, Reinoso Javier, Hernández Jacinto, Por el gremio ATE Sec. Delfor Carrizo, Pro Secretario Gremial Duilio López, con el propósito de acordar una mejora salarial de los trabajadores municipales de la Ciudad de Belén y de comun acuerdo resuelven:
Otorgar un Incremento Salarial Remunerativo, Acumulativo y Bonificable de un treinta y dos (32%) por ciento en total sobre el Neto Ley, de acuerdo a la escala salarial, para los empleados municipales. El mismo se efectuará en tres cuotas dividas de la siguiente manera:
PRIMERA CUOTA: A partir del primero (1) del mes de marzo consistente en un doce por ciento (12%) sumado al Código 138 en el Complemento Salarial, asegurando un piso minimo de pesos TRES MIL ($3000)de bolsillo.
SEGUNDA CUOTA: A partir del primero (1) del mes de junio consistente en un diez por ciento (10 %) en los haberes.
TERCERA CUOTA: A partir del primero (1) del mes de Agosto consistente en un diez por ciento (10%) en los haberes.
Sin más asuntos que tratar, acordando una próxima reunión en el Mes de Septiembre, se da por concluida el acta siendo las doce (12:00) horas, leida, conforme, firman las partes tres ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto.dad de Belén, Lunes 08 de Marzo de 2021
ACTA ACUERDO INCREMENTO SALARIAL
En la ciudad de Belén, en el Palacio Municipal, sito en calle Lavalle esquina Rivadavia, en el Despacho Municipal, siendo las Once (11:00) horas se reúnen los Señores: Intendente Municipal Daniel Eduardo Rios; Antonio Rasgido (Encargado de Liquidación de Haberes); y por el gremio Sr UPCN Delegados Omar Ballhrost, Rodriguez Santos David, Reinoso Javier, Hernández Jacinto, Por el gremio ATE Sec. Delfor Carrizo, Pro Secretario Gremial Duilio López, con el propósito de acordar una mejora salarial de los trabajadores municipales de la Ciudad de Belén y de común acuerdo resuelven:
Otorgar un Incremento Salarial Remunerativo, Acumulativo y Bonificable de un treinta y dos (32%) por ciento en total sobre el Neto Ley, de acuerdo a la escala salarial, para los empleados municipales. El mismo se efectuará en tres cuotas dividas de la siguiente manera:
PRIMERA CUOTA: A partir del primero (1) del mes de marzo consistente en un doce por ciento (12%) sumado al Código 138 en el Complemento Salarial, asegurando un piso mínimo de pesos TRES MIL ($3000)de bolsillo.
SEGUNDA CUOTA: A partir del primero (1) del mes de junio consistente en un diez por ciento (10 %) en los haberes.
TERCERA CUOTA: A partir del primero (1) del mes de Agosto consistente en un diez por ciento (10%) en los haberes.
Sin más asuntos que tratar, acordando una próxima reunión en el Mes de Septiembre, se da por concluida el acta siendo las doce (12:00) horas, leida, conforme, firman las partes tres ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto.
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